Нет – репрессиям против профсоюза Кировского БХЗ!
Местная пресса о событии
Дмитрий Пантелеев показал пример, как гасить забастовки
В предзабастовочной ситуации,
сложившейся на Кировском биохимзаводе по причине хронической задержки заработной
платы и других нарушений трудового законодательства, заводское руководство
попросту выставило за ворота независимого председателя объединенной профсоюзной
организации предприятия Зиновия Домрачева. И «назначило»
профсоюзу нового, более управляемого лидера.
Расплата за зарплату?
Как рассказывает Зиновий Домрачев, его «смещение» было делом буквально одного дня. 3
августа во второй половине рабочего дня на заводе прошло последнее заседание
примирительной комиссии. На этом заседании, поскольку мирного урегулирования
трудового спора работников с работодателем не получилось, заводской администрации
было предложено подписать составленный протокол разногласий и соглашение о
начале процедуры трудового арбитража. Говорилось также, что профком, будучи
самостоятельным юридическим лицом, готов войти в
арбитраж в качестве третьей стороны, а в случае отказа от разрешения
конфликтной ситуации законным путем, начать на заводе бессрочную забастовку.
Было видно, что администрации все это очень не понравилось, и она взяла
тайм-аут еще на день. А вечером из кабинета председателя профкома,
расположенного на территории предприятия, изъяли компьютер с банковской,
налоговой, финансовой и деловой информацией и аннулировали его пропуск на
завод.
- Утром 4 августа, - вспоминает Домрачев, - спокойно подхожу к проходной, показываю
пропускной билет и вдруг слышу от охраны: «Вы куда и зачем? Ваш пропуск больше
не действует». Тут до меня дошло, что случилось: ситуация до боли знакомая,
проходил уже в 2005 году. Сказал, что пришел за личными вещами, которые
остались в моем бывшем кабинете. Поднялся туда с сопровождающим, посмотрел на
учиненный разгром, опечатал кабинет и отправился восвояси...
По словам Домрачева,
противостояние профсоюза и администрации началось с осени прошлого года, когда
на предприятии пошли задержки по выплате заработной платы, достигающие
двух-трех месяцев. Поскольку работодатель под различными
предлогами оттягивал заключение коллективного трудового договора, а зарплата в
многочисленных ООО-шках, на которые юридически
разбито единое предприятие с сосредоточенными на одной территории структурными
подразделениями, начислялась и выплачивалась по-разному, появились жалобы
работников в профком, обращения в иные инстанции: в Госинспекцию
труда, в прокуратуру.
Последовавшие проверки и
разбирательства возымели, скорее, обратный эффект: на БХЗ перестали начислять
30-процентную премию к зарплате, что только за минувшие полгода сэкономило
работодателю 12 млн рублей.
К началу лета проблема хронических
задержек и накопленных долгов по зарплате обострилась настолько, что работники
написали заявления о приостановлении работы до тех пор, пока не будут
произведены выплаты всей задолженности. Чтобы предотвратить остановку
предприятия, между трудовым коллективом и работодателем в лице гендиректора БХЗ
Дмитрия Пантелеева было заключено соглашение о поэтапной выплате зарплаты за
апрель, май и июнь до 31 июля. Но принятые им обязательства не были исполнены,
что вкупе с рядом других «отступлений от законодательных норм» и стало
предметом официально зарегистрированного трудового спора.
Согласно заявлению Зиновия Домрачева, направленному в прокуратуру Кировской области и
Государственную инспекцию труда, на 5 августа в ООО «БиоХимЗавод»
была полностью выдана зарплата за май, в остальных ООО, подконтрольных Дмитрию
Пантелееву, – за апрель, а в ЧОП «Рубеж» и заводоуправлении – только за март
этого года.
Был хорош, стал плох
- Почему-то пока Домрачев
в качестве профсоюзного лидера занимался организацией пикетов и забастовок для
защиты интересов собственника предприятия, он был для всех хорош и всех
устраивал. А как только попытался защищать тем же способом интересы трудящихся,
сразу стал плох, и все возжелали от него избавиться, - удивляется депутат
Законодательного собрания Кировской области Валерий Туруло.
С точки зрения депутата, происшедшее
на БХЗ является «вопиющим беззаконием», так как заводской профсоюз является
самостоятельной организацией, которая не может менять лидера, когда вздумается
руководству предприятия.
В областной Федерации профсоюзов
комментировать ситуацию отказались, пояснив, что пока не владеют подробной
информацией. А с находящимся в отпуске председателем обкома профсоюзов
химической отрасли Олегом Выдриным, нам, к сожалению, связаться не удалось.
»С точностью наоборот»!
По словам гендиректора БХЗ Дмитрия
Пантелеева, все было с точностью наоборот. Во-первых, Домрачев
никогда не возглавлял официально первичную профсоюзную организацию ныне
действующего предприятия, держателем лицензии которого является ООО «БиоХимЗавод». В соответствии со всеми документами, он был
председателем профсоюза «Кировского биохимзавода» -
это ФГУП, которого уже года четыре как не существует в природе. Поэтому его
должность на заводе, спохватившись с некоторым опозданием, тоже сократили.
Соответственно, нет должности – нет рабочего места, кабинета, оргтехники,
телефонной связи. И вообще, шататься по территории предприятия без дела
посторонним нечего – а посему прежний доступ перекрыли.
Во-вторых, администрация не повинна,
что Домрачев в итоге оказался отстраненным от профсоюзных
дел. На то было, по выражению Дмитрия Николаевича, «волеизъявление народа и
воля народа», которому надоело, что он повсюду сует свой нос и постоянно мутит
воду, подбивая спокойно работающих людей на участие в «коммуняцких»
забастовках и пикетах и пытаясь дестабилизировать нормальную обстановку на
предприятии.
В-третьих, профсоюзная организация
после ухода с завода прежнего профбосса отнюдь не обезглавлена и на данный
момент вполне исправно функционирует. В настоящее время обязанности
профсоюзного лидера БХЗ временно исполняет бывший домрачевский
заместитель по общим вопросам, председатель цехового комитета Владимир Демшин.
А после 5 сентября, когда пройдет назначенная на эту дату внеочередная
конференция, он, возможно, станет уже полноценным председателем «первички». «Впрочем, кого члены профсоюза изберут, как они
решат, так и будет. Мы во внутренние дела профсоюзной организации не
вмешиваемся», - подчеркнул Пантелеев.
Врио профлидера поддержал своего
руководителя: «В действительности задолженность по заработной плате на ООО «БиоХимЗавод» не является критической, а в настоящее время
уже выплачивается заработная плата за июнь 2009 года», - говорится в письме в
администрацию области от 5 августа, под которым подписались гендиректор БХЗ
Дмитрий Пантелеев и зампредседателя первичной профсоюзной организации Владимир
Демшин.
Зиновий Домрачеев
– личность на биохимзаводе
легендарная. Трудовой путь начал в 1971 году простым электриком, в 1995-ом
возглавил профсоюзную организацию и с тех пор является ее бессменным лидером.
За это время, по его словам, он пережил примерно полтора десятка руководителей
и с полдесятка собственников предприятия.
Елена КРАСНОПЕРОВА,
газета «Вятский
наблюдатель»
источник - http://www.nabludatel.ru/numers/2009/33/8.htm
Типовое заявление протеста
МОРП «Защита Труда» обращается с
просьбой оказать поддержку профсоюзной
организации Кировского «БиоХимЗавода». Против её членов и председателя
профсоюзной организации Домрачева З.Т., а также против членов
примирительной комиссии, принимавших участие в разрешении коллективного
трудового спора начались
репрессии со стороны генерального директора ООО
«БиоХимЗавод»
(он же собственник). Рабочий А.А.Селиванов уволен, дано
распоряжение уволить С.А.Мухина.
У председателя профсоюзной организации
Домрачева
З.Т. изъят пропуск, охране приказано не допускать его на
своё
рабочее место и рабочие места
членов профсоюза. У профсоюзной
организации, в отсутствие
председателя профсоюзной организации, изъят
компьютер с банковской,
налоговой, финансовой и деловой информацией.
Суть конфликта. На заводе с
декабря 2008 года есть двухмесячная
задолженность по заработной
плате, генеральный директор Д.Н.Пантелеев
отказался подписывать
согласованный текст коллективного договора и
протокол разногласий к нему.
Обращения работников в государственную
трудовую инспекцию, генеральную
и областную прокуратуру, губернатору
области проблемы не решили. В
ответ собственник, он же генеральный
директор ООО БиоХимЗавод»
Д.Н.Пантелеев 6 месяцев не выплачивал премию,
сэкономив на этом более 12 млн рублей, т.е. почти 2 фонда
оплаты труда.
Однако задолженность не
уменьшилась. Коллектив работников уполномочил
профсоюзную организацию на
ведение коллективного трудового спора Стороны
к согласию в примирительных процедурах
не пришли и сторона работников
предложила трудовой арбитраж,
что вывело из себя собственника и он в
нарушение законодательства начал
репрессии против членов примирительной
комиссии, профсоюзной
организации и председателя профсоюзной организации
Домрачева
З.Т.
6 августа собрание избирателей
организованное для встречи с депутатом
В.Н.Туруло,
приняло и направило протест против преследований. Исполкому
Совета РКСС поручено
организовать и провести митинг протеста у проходной
завода.
Просим высылать письма,
заявления протеста в адрес генерального
директора ООО «БиоХимЗавод» Д.Н.Пантелеева с требованиями прекращения
беспредела
и беззакония, возврата оргтехники профсоюзной организации,
беспрепятственного допуска на
своё рабочее место и на рабочие места
членов профсоюза председателю
профсоюзной организации Домрачеву З.Т. по
факсу (8332) 53-65-21 или по
факсу (8332) 53-86-08. Адрес 610044,
г.Киров,
ул.Луганская, 53а. Контактные телефоны Домрачева З.Т.
дом.
тел.(8332) 52-14-37, сотовый
8-922-662-44-41, дом. адрес
610033,
г.Киров,
ул. Производственная, 6-52, копии писем высылать по факсу
64-40-51.
Исполком МОРП «Защита Труда»
Генеральному директору ООО «БиоХимЗавод»
Д. Н. Пантелееву
ПРОТЕСТ
Выражаем решительный протест
беззаконию, организованному Вами в
отношении
работников завода, участвовавших в законной процедуре
коллективного трудового спора по
урегулированию выплаты заработной платы
и принятия коллективного
договора, а также репрессий в отношении
профсоюзной организации и её председателя 3. Т. Домрачева.
Требуем от Вас немедленно прекратить репрессии и приступить к процедуре
трудового арбитража, вернуть
оргтехнику профсоюзной организации,
восстановить законное право
беспрепятственного прохода на свои рабочие
места членам профсоюза и председателю
профсоюзной организации 3. Т.
Домрачеву.