ИНФОРМАЦИОННО - МЕТОДИЧЕСКИЙ ЦЕНТР ЦК РКРП- РПК

ПО РАБОЧЕМУ ДВИЖЕНИЮ

Обзор событий в мире. Выпуск N 16 (229)

11 - 26 августа 2010 г.

 

 

На территории стран бывшего СССР

 

Они хотели жить “как ф Ефропе”

 

Как отмечают эстонские сайты err.ee и postimees.ee, нынешнее молодое поколение Республики, воспитанное, подчас, в неприятии “оккупационного наследства”, сегодня испытывает большие затруднения без знания русского языка. Оказалось, что найти без него приличную работу не так-то просто.

По сравнению со старшим поколением, нынешняя эстонская молодежь владеет русским языком заметно хуже, что делает ее менее конкурентоспособной на рынке труда. По словам советника главы Центрального союза работодателей Эстонии Антона Кузнецкого, эстонские молодые люди оказываются в худшей позиции, не только по отношению к старшим, но и к младшим -ученикам основной школы, которым опять стали преподавать русский язык.

“Рабочие места, куда молодые люди могут устроиться еще во время учебы, обычно связаны с торговлей и обслуживанием, -заявил Кузнецкий. - Но для качественной работы необходимо знание языка, которое дает человеку заметное преимущество перед конкурентами”.

По словам директора по персоналу Swedbank Сигне Каурсон, знание молодыми эстонцами русского языка ограничивается элементарным словарным запасом или отсутствует вообще. При приеме на работу многим эстонцы отказывают уже на стадии просмотра резюме, поскольку там не указано знание русского языка или отмечен элементарный уровень. “Даже те соискатели, которые указали степень владения русским языком как “хорошую”, иногда не готовы попробовать выразить на нем свои мысли”, -сказала Каурсон. Проблемы с эстонским языком иногда бывают и у русскоговорящей молодежи, но в целом, по ее словам, знание языков у них лучше, чем у эстонцев.

По материалам www.rhr.ru.

 

 

Акции протеста трудящихся

 

Французы отвергают инициативы президента Саркози

 

Президент Франции Николя Саркози вернулся из отпуска и столкнулся с нарастанием проблем, грозящих превратить нынешнюю осень в сложнейший период во всей его политической карьере, сообщает сайт www.ng.ru. 7 сентября профсоюзы начнут серию забастовок против непопулярной пенсионной реформы. Продолжится расследование коррупционного “дела Бетанкур”. Политика Саркози в отношении цыган вызвала обвинения президента в ксенофобии. Серьезный характер приняли безработица и бюджетный дефицит.

Уходящее лето ознаменовалось для Николя Саркози рядом неблагоприятных для него событий, которые сильно ударили по его рейтингу. Согласно последнему опросу, опубликованному в газете Liberation, если бы президентские выборы проходили сегодня (а не в 2012 году), то 55% французов отдали бы свои голоса за кандидата Социалистической партии - главного соперника Саркози. И лишь 35% избирателей поддержали бы действующего президента.

Все началось с его инициативы повысить пенсионный возраст с 60 до 62 лет. По замыслу Саркози, эта мера поможет сократить бюджетный дефицит, однако большинство французов выступают против этого решения. С 7 сентября, одновременно с началом рассмотрения пенсионной реформы в парламенте, по всей Франции начнутся крупные забастовки профсоюзов, которые грозят парализовать страну. О своем намерении присоединиться к акции уже заявили служащие железных дорог, общественного транспорта, работники госсектора (врачи, учителя), телефонисты и многие другие. Однако президент непреклонен: в очередной раз он заявил, что рассчитывает на “мудрость французов, благодаря которой они все-таки примут осенью пенсионную реформу”.

 

 

Забастовки сотрудников автобусной компании в Испании

 

Сотрудники компании протестуют против увольнения 15 человек и сокращения зарплаты остальным на 5 - 8 процентов. После того, как переговоры между руководством и профсоюзами ни к чему не привели, началась забастовка. Она продолжалась с вечера 13 августа по утро 16 августа. Профсоюз действовал в рамках испанского законодательства, осуществляя 30 процентов от всех запланированных перевозок.

Компания Auto Res входит в альянс Avanza и осуществляет поездки из Мадрида в Валенсию, Кастельон, Виго и Понтеведру. Штат компании - 400 человек. По данным лидера забастовочного комитета Мигеля Анхеля Санчеса, руководство планирует провести еще одну волну увольнений. Сотрудники в свою очередь собираются повторять стачки. Если их требования не будут выполнены, забастовки могут продлиться до декабря, сообщает сайт www.rg.ru.

 

 

Работники лондонского метро проведут ряд забастовок

 

Сотрудники лондонского метрополитена намерены провести ряд забастовок с 6 сентября в знак протеста против планов сокращения более 800 рабочих мест. Об этом сообщает сайт www.gazeta.ru с ссылкой на Reuters.

Первая 24-часовая акция протеста начнется в 17.00 местного времени 6 сентября - в день возобновления работы после летних каникул британского парламента.

Как сообщают профсоюзы, в забастовках примут участие почти 10 тыс. человек.

 

 

В ЮАР бастуют шахтеры Exxaro, шахтеры Rio Tinto также угрожают забастовками

 

Более 600 рабочих Exxaro в ЮАР 23 августа вышли  на забастовку, в то время как 1,700 шахтеров на совместном предприятии Rio Tinto-BHP Billiton планируют сделать то же самое.

Национальный союз шахтеров (National Union of Mineworkers, NUM) заявил, что шахтеры KwaZulu Natal - подразделения Exxaro - требуют повышения зарплаты на 14%. Компания готова предложить лишь 8%-е повышение. Рабочие также требуют ежемесячных выплат дотаций на жилье в размере 2,000 ранд.

Забастовка объявлена бессрочной, сообщает сайт Bullion.ru.

 

 

Румынские железнодорожники угрожают забастовкой против массовых увольнений

 

Румынские железнодорожники пригрозили правительству страны забастовкой в знак протеста против массовых увольнений служащих отрасли. Об этом говорится в заявлении лидеров отраслевых профсоюзов, направленном в адрес министерства транспорта Румынии.

В документе выражается возмущение тем, что транспортное ведомство приняло решение об увольнении 15 тысяч железнодорожников.

Весной Румыния вступила в полосу социальных потрясений после того, как правительство представило согласованный с МВФ план, направленный на восстановление финансовой стабильности, сообщает сайт rus.ruvr.ru. Комплекс жестких мер включает снижение пенсий и зарплат бюджетникам, сокращение в ближайшие годы около 300 тысяч госслужащих, сворачивание значительной части социальных программ, закрытие 150 больниц и другие меры.

Доводы властей о том, что, “затянув пояса, румыны смогут избежать катастрофы, постигшей Грецию”, однако, не убеждают большинство жителей страны. Пользуясь недовольством населения, оппозиция называет эти меры “социальным геноцидом”, жестко критикует правительство и президента Траяна Бэсеску.

 

 

В Пекине бастуют сотни китайских рабочих южнокорейских заводов

 

По меньшей мере 200 китайских рабочих четырёх заводов южнокорейской компании Lotte Group с 16 августа не выходят на работу в Пекине, требуя повышения зарплаты, сообщает сайт www.rian.ru.

Как поясняют рабочие, им не повышали заплату в прошлом году, что компания объяснила финансовым кризисом. В этом году надежды рабочих тоже не оправдались - представленный компанией размер повышения оказался ниже, чем ожидалось.

В последнее время рабочие китайских заводов всё чаще прибегают к подобным акциям для повышения оплаты своего труда. Серия забастовок прошла в начале лета на предприятиях по производству комплектующих к автомобилям Toyota и Honda в провинции Гуандун и городе Далянь на востоке страны.

 

 

В Алма-Ате возобновилась забастовка на “Зеленстрое”

 

16 августа в Алматы более 50 сотрудников “Зеленстроя” уже в третий раз отказались выйти на работу и забастовали, требуя выплаты задолженности по зарплате за три месяца.

- После 20 августа мы закроем июньскую зарплату, после 20 сентября закроем июльскую зарплату, - обещал президент компании Арыстанбек Таниев.

После долгих переговоров рабочие, без удовольствия приступили к своей работе, на этот раз в этот же день вечером за май месяц заработная плата поступила на карточки сотрудников, но рабочие предупредили: частичный возврат долгов дает лишь частичную гарантию от забастовок. Значит новые забастовки еще впереди, сообщает сайт forum-msk.org.